{"id":55493,"date":"2025-01-14T07:40:09","date_gmt":"2025-01-14T06:40:09","guid":{"rendered":"https:\/\/www.buhl.de\/steuer\/?p=55493"},"modified":"2026-03-17T09:59:37","modified_gmt":"2026-03-17T08:59:37","slug":"minijob-steuererklaerung","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/www.buhl.de\/steuer\/ratgeber\/minijob-steuererklaerung\/","title":{"rendered":"Minijob und Midijob: Die wichtigsten Steuerregeln"},"content":{"rendered":"<p>Minijobs, Midijobs und Ferienjobs bieten zahlreiche M\u00f6glichkeiten, werfen jedoch oft Fragen nach Steuern und Sozialabgaben auf. Von Verdienstgrenzen bis zur Sozialversicherung \u2013 hier sind die wichtigsten Infos und Tipps, um Steuervorteile optimal zu nutzen. <!--more--><\/p>\n<h2>Kurz &amp; knapp<\/h2>\n<ul>\n<li>Minijobs sind geringf\u00fcgige Besch\u00e4ftigungen mit bis zu 603 Euro Monatslohn<\/li>\n<li>Kurzzeitig darfst du auch mehr verdienen<\/li>\n<li>Verdienste von 603,01 bis 2.000 Euro profitieren bei Midijobs von niedrigeren Sozialabgaben<\/li>\n<li><a title=\"WISO Steuer: Steuerprogramm von Buhl\" href=\"https:\/\/www.buhl.de\/steuer\/\">WISO Steuer<\/a> hilft dir mit vielen Tipps zur Angabe in der <a title=\"Steuererkl\u00e4rung: Schritt-f\u00fcr-Schritt Anleitung\" href=\"https:\/\/www.buhl.de\/steuer\/ratgeber\/steuererklaerung-machen\/\">Steuererkl\u00e4rung<\/a><\/li>\n<\/ul>\n<h2>Was ist ein Minijob?<\/h2>\n<p><strong>Minijobs<\/strong> sind in Deutschland weit verbreitet, mit \u00fcber 7,8 Millionen Besch\u00e4ftigten in Betrieben, Vereinen und Privathaushalten. Sie sind besonders bei Studierenden, Rentnern und Berufst\u00e4tigen beliebt, die flexibel dazuverdienen m\u00f6chten. Auch Unternehmen und Privathaushalte sch\u00e4tzen die unkomplizierte Besch\u00e4ftigungsform.<\/p>\n<p>Ein Minijob ist eine geringf\u00fcgige Besch\u00e4ftigung, bei der der monatliche Verdienst eine <strong>bestimmte Grenze nicht \u00fcberschreiten<\/strong> darf. In der Regel fallen weder Lohnsteuer noch Beitr\u00e4ge zur Arbeitslosen-, Kranken- oder Pflegeversicherung an.<\/p>\n<p>Allerdings wird standardm\u00e4\u00dfig ein Anteil von 3,6 Prozent deines Lohns f\u00fcr die Rentenversicherung abgezogen. Bei einer Besch\u00e4ftigung in einem Privathaushalt sind es sogar 13,6 Prozent. M\u00f6chtest du den vollen Betrag ausgezahlt bekommen, kannst du dich von dieser Pflicht befreien lassen \u2013 ein beliebter Schritt unter Minijobbern. Mit der Befreiung entspricht dein Bruttogehalt deinem Nettogehalt.<\/p>\n<p>Ab 2026 gilt zus\u00e4tzlich: Eine bereits ausgesprochene <strong>Befreiung von der Rentenversicherungspflicht<\/strong> kann einmalig widerrufen werden. Dadurch ist es m\u00f6glich, sp\u00e4ter wieder freiwillig Beitr\u00e4ge zur gesetzlichen Rentenversicherung zu zahlen.<\/p>\n<p>Wichtig: Die Verdienstgrenze f\u00fcr Minijobs ist an den <strong>gesetzlichen Mindestlohn<\/strong> gekoppelt. Steigt der Mindestlohn, erh\u00f6hen sich automatisch auch die Grenzen f\u00fcr Mini- und Midijobs.<\/p>\n<p>Aktuell gelten folgende Grenzen:<\/p>\n<ul class=\"sw-blog-icon sw-blog-icon-1\">\n<li>2025: bis 556 Euro monatlich<\/li>\n<li>2026: bis 603 Euro monatlich<\/li>\n<li>2027: bis 633 Euro monatlich<\/li>\n<\/ul>\n<p>\u00dcberschreitest du die monatliche Verdienstgrenze von 603 Euro, wird dein Minijob zum Midijob. In diesem Fall fallen Steuern und Sozialabgaben an, jedoch mit reduzierten Beitr\u00e4gen. Erst ab einem Verdienst von <strong>\u00fcber 2.000 Euro<\/strong> zahlst du die vollen Sozialabgaben.<\/p>\n<h2>Ist der Minijob steuerfrei?<\/h2>\n<p>Ein Minijob ist grunds\u00e4tzlich nicht komplett steuerfrei. Steuern und Sozialabgaben \u00fcbernimmt aber meistens dein Arbeitgeber. Dabei gibt es die pauschale oder die individuelle Versteuerung.<\/p>\n<p><strong>1. Pauschalversteuerung<\/strong><\/p>\n<p>Die Pauschalversteuerung kommt ins Spiel, wenn dein Arbeitgeber die einfache Variante der Besteuerung w\u00e4hlt. Auch hier gibt es wieder mehrere M\u00f6glichkeiten:<\/p>\n<ul>\n<li><strong>Arbeitgeber \u00fcbernimmt die Steuer<\/strong>: Dein Arbeitgeber f\u00fchrt pauschal 2 Prozent deines Minijob-Verdienstes direkt an die Minijob-Zentrale ab. F\u00fcr dich bedeutet das: Du bekommst deinen Lohn in voller H\u00f6he ausgezahlt und musst deinen Minijob-Verdienst nicht in der Steuererkl\u00e4rung angeben. Diese Variante ist die h\u00e4ufigste, weil sie unkompliziert ist und du als Minijobber keine Steuern zahlen musst.<\/li>\n<\/ul>\n<ul>\n<li><strong>Arbeitgeber zieht die Steuer vom Lohn ab<\/strong>: Es ist auch m\u00f6glich, dass dein Arbeitgeber die Pauschalsteuer von 2 Prozent direkt von deinem Bruttolohn abzieht. Dein ausgezahlter Lohn ist dann etwas geringer.<\/li>\n<\/ul>\n<p><strong>2. Individuelle Besteuerung<\/strong><\/p>\n<p>Bei der individuellen Besteuerung h\u00e4ngt es von deiner Steuerklasse ab, ob und wie viel Lohnsteuer du zahlen musst. Hast du neben dem Minijob keine weiteren Eink\u00fcnfte, fallen in den Lohnsteuerklassen 1 bis 4 in der Regel keine Steuern an. Dein Arbeitgeber zahlt dir den vollen Lohn aus.<\/p>\n<p>Hast du weitere Eink\u00fcnfte oder eine <a title=\"Alle Steuerklassen im \u00dcberblick\" href=\"https:\/\/www.buhl.de\/steuer\/ratgeber\/steuerklasse\/\">Steuerklasse<\/a>, bei der Steuern anfallen \u2013 zum Beispiel Steuerklasse 5 oder 6? Dann zieht dir dein Arbeitgeber die entsprechenden Abgaben direkt vom Lohn ab und \u00fcberweist sie an das Finanzamt. In diesem Fall musst du deinen Minijob-Lohn in deiner Steuererkl\u00e4rung angeben. Dabei kannst du von steuerlichen Vorteilen profitieren, wie der <a title=\"Was z\u00e4hlt zu den Werbungskosten?\" href=\"https:\/\/www.buhl.de\/steuer\/ratgeber\/werbungskosten\/\">Werbungskosten-Pauschale<\/a> von 1.230 Euro. Dieser senkt dein zu versteuerndes Einkommen, falls er nicht bereits bei einer anderem Job ber\u00fccksichtigt wird.<\/p>\n<p>Tipp: Kl\u00e4re am besten schon bei Vertragsabschluss, wie dein Minijob steuerlich behandelt wird. Dann gibt es sp\u00e4ter keine \u00dcberraschungen.<\/p>\n\r\n        <div class=\"spacing-modul  \">\r\n            <div class=\"container spacing-modul\">\r\n               <div class=\"row\">\r\n                   <div id=\"\" class=\"anchor\"><\/div>\r\n                   <div class=\"col-12 modul-spacing-blog-c\"><\/div>\r\n                   <div class=\"col-12 modul-spacing-blog-c\"><\/div>\r\n               <\/div>\r\n            <\/div>\r\n        <\/div>\r\n    \r\n        <div class=\"white-background\">\r\n            <div class=\"container\">\r\n                <div class=\"content info-blog-modul blog-wrapper\">\r\n                    <div class=\"row\">\r\n                        <div class=\"d-flex align-items-center text-center text-lg-left align-items-xl-start flex-column flex-xl-row col-12 offset-lg-2 col-lg-8 offset-xl-1 col-xl-9\">\r\n                            <img decoding=\"async\" loading=\"lazy\" class=\"img-fluid\" src=\"https:\/\/www.buhl.de\/steuer\/wp-content\/themes\/steuer-web\/buhl-steuer\/assets\/blog\/blog-module\/info-icon.svg\" alt=\"Information zum Thema\" title=\"Information zum Thema\" \/>\r\n                            <div class=\"d-flex flex-column\">\r\n                                <h3 class=\"font-source-sans-pro-10 fw700 blue-font headline\">Eigener Anteil bei der Rentenversicherung<\/h3><div class=\"font-source-sans-pro-1 blue-font\">Du zahlst grunds\u00e4tzlich einen kleinen Anteil (3,6 Prozent) in die gesetzliche Rentenversicherung ein. Bei deinem Arbeitgeber kannst du aber die Befreiung von den Pflichtbeitr\u00e4gen zur Rentenversicherung beantragen:<\/p>\n<p>&nbsp;<\/p>\n<ol>\n<li>Dein Arbeitgeber stellt dir das Formular zur Verf\u00fcgung.<\/li>\n<li>F\u00fclle es aus und unterschreibe es.<\/li>\n<li>Dein Arbeitgeber leitet den Antrag an die Minijob-Zentrale weiter.<\/li>\n<\/ol>\n<p>Die Befreiung gilt sofort nach Eingang bei der Minijob-Zentrale und nur f\u00fcr den aktuellen Job. F\u00fcr einen neuen Minijob musst du einen neuen Antrag stellen.<\/p>\n<p>&nbsp;<\/p>\n<p><strong>Aber<\/strong>: Mit der Befreiung von der Rentenversicherungspflicht verzichtest du unter anderem auf h\u00f6here Rentenanwartschaften. Du solltest dich daher vorab von der Minijob-Zentrale oder der Deutschen Rentenversicherung beraten lassen.<\/div><\/div>\r\n                        <\/div>\r\n                    <\/div>\r\n                <\/div>\r\n            <\/div>\r\n        <\/div>\r\n    \r\n        <div class=\"spacing-modul  \">\r\n            <div class=\"container spacing-modul\">\r\n               <div class=\"row\">\r\n                   <div id=\"\" class=\"anchor\"><\/div>\r\n                   <div class=\"col-12 modul-spacing-default-b\"><\/div>\r\n                   <div class=\"col-12 modul-spacing-default-b\"><\/div>\r\n               <\/div>\r\n            <\/div>\r\n        <\/div>\r\n    \n<h3>Verdienstgrenzen im Auge behalten<\/h3>\n<p>Minijobs werden h\u00e4ufig noch als 450-Euro-Jobs bezeichnet, obwohl die Verdienstgrenze inzwischen deutlich gestiegen ist. Diese orientiert sich am gesetzlichen Mindestlohn und entspricht 10 Arbeitsstunden pro Woche.<\/p>\n<p>Seit dem 1.1.2026 betr\u00e4gt der <strong>Mindestlohn 13,90 Euro pro Stunde<\/strong>. Dadurch liegt die monatliche Verdienstgrenze f\u00fcr Minijobs bei 603 Euro.<\/p>\n<p><strong>Berechnung<\/strong>:<\/p>\n<p>13,90 Euro x 10 Stunden x 4,33 Wochen = 603 Euro pro Monat<\/p>\n<p>Im Zusammenspiel zwischen Verdiensth\u00f6chstgrenze und Mindestlohn ergibt sich, dass im Jahr 2026 durchschnittlich h\u00f6chstens gut 43 Stunden pro Monat in einem Minijob gearbeitet werden kann.<\/p>\n<p>Die j\u00e4hrliche Verdienstgrenze liegt bei 7.236 Euro. Voraussetzung ist eine ununterbrochene Besch\u00e4ftigung von 12 Monaten. Wird diese Grenze im Jahresdurchschnitt \u00fcberschritten, wird der Minijob in der Regel zu einem sozialversicherungspflichtigen Midijob.<\/p>\n\r\n        <div class=\"spacing-modul  \">\r\n            <div class=\"container spacing-modul\">\r\n               <div class=\"row\">\r\n                   <div id=\"\" class=\"anchor\"><\/div>\r\n                   <div class=\"col-12 modul-spacing-blog-c\"><\/div>\r\n                   <div class=\"col-12 modul-spacing-blog-c\"><\/div>\r\n               <\/div>\r\n            <\/div>\r\n        <\/div>\r\n    <div class=\"tablepress-wrapper\"> \n<table id=\"tablepress-201\" class=\"tablepress tablepress-id-201\">\n<thead>\n<tr class=\"row-1\">\n\t<td class=\"column-1\"><\/td><th class=\"column-2\">Minijob-Grenze\/Monat<\/th><th class=\"column-3\">Mindestlohn-Grenze \/Monat<\/th><th class=\"column-4\">Mindestlohn\/Stunde<\/th>\n<\/tr>\n<\/thead>\n<tbody class=\"row-striping row-hover\">\n<tr class=\"row-2\">\n\t<td class=\"column-1\">ab 1.1.2021<\/td><td class=\"column-2\">450 \u20ac<\/td><td class=\"column-3\">5.400 \u20ac<\/td><td class=\"column-4\">9,50 \u20ac<\/td>\n<\/tr>\n<tr class=\"row-3\">\n\t<td class=\"column-1\">ab 1.7.2021<\/td><td class=\"column-2\">450 \u20ac<\/td><td class=\"column-3\">5.400 \u20ac<\/td><td class=\"column-4\">9.60 \u20ac<\/td>\n<\/tr>\n<tr class=\"row-4\">\n\t<td class=\"column-1\">ab 1.1.2022<\/td><td class=\"column-2\">450 \u20ac<\/td><td class=\"column-3\">5.400 \u20ac<\/td><td class=\"column-4\">9,82 \u20ac<\/td>\n<\/tr>\n<tr class=\"row-5\">\n\t<td class=\"column-1\">ab 1.7.2022<\/td><td class=\"column-2\">450 \u20ac<\/td><td class=\"column-3\">5.400 \u20ac<\/td><td class=\"column-4\">10,45 \u20ac<\/td>\n<\/tr>\n<tr class=\"row-6\">\n\t<td class=\"column-1\">ab 1.10.2022<\/td><td class=\"column-2\">520 \u20ac<\/td><td class=\"column-3\">6.240 \u20ac<\/td><td class=\"column-4\">12,00 \u20ac<\/td>\n<\/tr>\n<tr class=\"row-7\">\n\t<td class=\"column-1\">ab 1.1.2023<\/td><td class=\"column-2\">520 \u20ac<\/td><td class=\"column-3\">6.240 \u20ac<\/td><td class=\"column-4\">12,00 \u20ac<\/td>\n<\/tr>\n<tr class=\"row-8\">\n\t<td class=\"column-1\">ab 1.1.2024<\/td><td class=\"column-2\">538 \u20ac<\/td><td class=\"column-3\">6.456 \u20ac<\/td><td class=\"column-4\">12,41 \u20ac<\/td>\n<\/tr>\n<tr class=\"row-9\">\n\t<td class=\"column-1\">ab 1.1.2025<\/td><td class=\"column-2\">556 \u20ac<\/td><td class=\"column-3\">6.672 \u20ac<\/td><td class=\"column-4\">12,82 \u20ac<\/td>\n<\/tr>\n<tr class=\"row-10\">\n\t<td class=\"column-1\">ab 1.1.2026<\/td><td class=\"column-2\">603 \u20ac<\/td><td class=\"column-3\">7.236 \u20ac<\/td><td class=\"column-4\">13,90 \u20ac<\/td>\n<\/tr>\n<tr class=\"row-11\">\n\t<td class=\"column-1\">ab 1.1.2027<\/td><td class=\"column-2\">633 \u20ac<\/td><td class=\"column-3\">7.596 \u20ac<\/td><td class=\"column-4\">14,60 \u20ac<\/td>\n<\/tr>\n<\/tbody>\n<\/table>\n <\/div><!-- #tablepress-201 from cache -->\r\n        <div class=\"spacing-modul  \">\r\n            <div class=\"container spacing-modul\">\r\n               <div class=\"row\">\r\n                   <div id=\"\" class=\"anchor\"><\/div>\r\n                   <div class=\"col-12 modul-spacing-blog-c\"><\/div>\r\n                   <div class=\"col-12 modul-spacing-blog-c\"><\/div>\r\n               <\/div>\r\n            <\/div>\r\n        <\/div>\r\n    \n<p><strong>\u00dcberschreitest du die monatliche Verdienstgrenze in mehr als zwei Monaten<\/strong> innerhalb eines Jahres, verliert deine T\u00e4tigkeit den Minijob-Status. Dein Einkommen wird dann entweder als Midijob eingestuft oder, bei h\u00f6herem Verdienst, als regul\u00e4re sozialversicherungspflichtige Besch\u00e4ftigung mit vollen Abgaben behandelt.<\/p>\n<p>Wichtig: Zu deinem Einkommen <strong>geh\u00f6ren auch regelm\u00e4\u00dfige Sonderzahlungen wie Urlaubs- oder Weihnachtsgeld<\/strong>. Diese m\u00fcssen von Anfang an ber\u00fccksichtigt werden, um die Minijob-Grenze nicht zu \u00fcberschreiten.<\/p>\n<p>Eine Ausnahme gilt nur, wenn du aus unvorhersehbaren Gr\u00fcnden, wie einer l\u00e4ngerfristigen Krankheitsvertretung, mal h\u00f6here Zahlungen bekommst. In solchen F\u00e4llen darfst du die Jahresverdienstgrenze von 7.236 Euro \u00fcberschreiten, ohne deinen Minijob-Status zu verlieren. Dabei darfst du in bis zu zwei Monaten maximal das Doppelte der monatlichen Verdienstgrenze erhalten, also h\u00f6chstens zweimal 1.206 Euro.<\/p>\n<p>\u00dcberschreitest du trotz aller Ausnahmen die Verdienstgrenze, aber m\u00f6chtest deinen Minijob behalten? Dann solltest du in Absprache mit deinem Arbeitgeber deine Arbeitszeit anpassen.<\/p>\n<h3>Lohnsteuerbescheinigung bei Minijob: In die Steuererkl\u00e4rung eintragen<\/h3>\n<p>Grunds\u00e4tzlich musst du deinen Minijob nicht in der Steuererkl\u00e4rung angeben. Denn meist f\u00fchrt dein Arbeitgeber bereits die pauschale Lohnsteuer von 2 Prozent ab. Diese geht nicht an das Finanzamt, sondern an die Minijob-Zentrale. Das gilt auch, wenn du den Minijob zus\u00e4tzlich zu deinem Hauptjob aus\u00fcbst.<\/p>\n<p>Wenn dein Arbeitgeber die <strong>individuelle Besteuerung<\/strong> gew\u00e4hlt hat, erh\u00e4ltst du eine <a title=\"Lohnsteuerbescheinigung: Jahres\u00fcbersicht deiner Lohnsteuer\" href=\"https:\/\/www.buhl.de\/steuer\/ratgeber\/lohnsteuerbescheinigung-elstam\/\">Lohnsteuerbescheinigung<\/a>. Deine Einnahmen aus dem Minijob geh\u00f6ren dann in die <a title=\"Anlage N richtig ausf\u00fcllen\" href=\"https:\/\/www.buhl.de\/steuer\/ratgeber\/anlage-n\/\">Anlage N<\/a> deiner Steuererkl\u00e4rung. Bei WISO Steuer ist das der Abschnitt <em>Arbeitnehmer, Betriebsrentner und Pension\u00e4re &gt; Lohnsteuerbescheinigungen<\/em>.<\/p>\n<p>Ein besonderer Vorteil: Lass deine Lohnsteuerbescheinigung automatisch einf\u00fcgen. Das spart Zeit. Zus\u00e4tzlich bekommst du viele Tipps, wie du noch mehr Geld zur\u00fcckbekommen kannst.<\/p>\n\r\n        <div class=\"spacing-modul  \">\r\n            <div class=\"container spacing-modul\">\r\n               <div class=\"row\">\r\n                   <div id=\"\" class=\"anchor\"><\/div>\r\n                   <div class=\"col-12 modul-spacing-blog-c\"><\/div>\r\n                   <div class=\"col-12 modul-spacing-blog-c\"><\/div>\r\n               <\/div>\r\n            <\/div>\r\n        <\/div>\r\n    \r\n        <div class=\"white-background d-none d-lg-block\">\r\n            <div class=\"container blog-image\">\r\n            \t<div class=\"row\">\r\n       <p class=\"col-12 font-source-sans-pro-1 blue-font\">\n<\/p>\r\n                <div class=\"d-flex col-12 align-items-center justify-content-center\">\r\n                         \r\n                            <a id=\"\" target=\"_self\" title=\"\" href=\"\">\r\n                         \r\n                      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Im Gegensatz zum Minijob bist du hier <strong>sozialversicherungspflichtig<\/strong>, jedoch mit reduzierten Beitr\u00e4gen. Erst wenn du mehr als 2.000 Euro verdienst, zahlst du die vollen Sozialabgaben. Du hast aber trotzdem Anspruch auf die vollen Leistungen \u2013 zum Beispiel bei der Rente oder beim Arbeitslosengeld.<\/p>\n<p>Beim Minijob musst du in der Regel keine Steuern zahlen, dein Arbeitgeber \u00fcbernimmt eine Pauschalversteuerung von 2 Prozent. Anders beim Midijob: Verdienst du \u00fcber 603 Euro, kann Lohnsteuer anfallen. Das h\u00e4ngt von deiner Steuerklasse und deinem Jahresverdienst ab. In den Steuerklassen 1 bis 4 fallen bei niedrigem Einkommen oft keine oder nur geringe Steuern an. In den Steuerklassen 5 und 6 f\u00e4llt mehr Lohnsteuer an. Diese f\u00fchrt dein Arbeitgeber je nach Steuerklasse und weiteren elektronischen Lohnsteuerabzugsmerkmalen an das Finanzamt ab. Besondere steuerliche Vorteile f\u00fcr Midijobber gibt es nicht.<\/p>\n<p>Hinweis: F\u00fcr Auszubildende und Praktikanten gelten die Midijob-Regelungen nicht.<\/p>\n<p>Achtung: Hast du bereits einen Vollzeitjob und der Midijob ist dein Nebenjob? Dann f\u00e4llt der \u00dcbergangsbereich weg und du musst die vollen Beitr\u00e4ge zahlen.<\/p>\n\r\n        <div class=\"spacing-modul  \">\r\n            <div class=\"container spacing-modul\">\r\n               <div class=\"row\">\r\n                   <div id=\"\" class=\"anchor\"><\/div>\r\n                   <div class=\"col-12 modul-spacing-blog-c\"><\/div>\r\n                   <div class=\"col-12 modul-spacing-blog-c\"><\/div>\r\n               <\/div>\r\n            <\/div>\r\n        <\/div>\r\n    \r\n        <div class=\"white-background d-none d-lg-block\">\r\n            <div class=\"container blog-image\">\r\n            \t<div class=\"row\">\r\n       <p class=\"col-12 font-source-sans-pro-1 blue-font\">\n<\/p>\r\n                <div class=\"d-flex col-12 align-items-center justify-content-center\">\r\n                         \r\n                            <a id=\"\" target=\"_self\" title=\"\" href=\"\">\r\n                         \r\n                      <picture class=\"img-fluid\">\r\n                             <img decoding=\"async\" loading=\"lazy\"\r\n                              alt=\"Infografik vergleicht Midijob und Minijob\" \r\n                              title=\"\"\r\n                              src=\"https:\/\/www.buhl.de\/steuer\/wp-content\/uploads\/sites\/31\/2025\/01\/midijob-steuern-infografik.png\" >\r\n                      <\/picture>     \r\n                      \t\r\n                        \t<\/a>\r\n                    \t                      \r\n\t\t\t\t\t<\/div>  \r\n\t\t\t\t<\/div>                       \r\n            <\/div>\r\n        <\/div>                  \r\n    \n\r\n        <div class=\"white-background  d-lg-none\">\r\n            <div class=\"container blog-image\">\r\n            \t<div class=\"row\">\r\n       <p class=\"col-12 font-source-sans-pro-1 blue-font\">\n<\/p>\r\n                <div class=\"d-flex col-12 align-items-center justify-content-center\">\r\n                         \r\n                            <a id=\"\" target=\"_self\" title=\"\" href=\"\">\r\n                         \r\n                      <picture class=\"img-fluid\">\r\n                             <img decoding=\"async\" loading=\"lazy\"\r\n                              alt=\"Vergleich von Minijob und Midijob in einer Infografik\" \r\n                              title=\"\"\r\n                              src=\"https:\/\/www.buhl.de\/steuer\/wp-content\/uploads\/sites\/31\/2025\/01\/midijob-steuern-infografik.png\" >\r\n                      <\/picture>     \r\n                      \t\r\n                        \t<\/a>\r\n                    \t                      \r\n\t\t\t\t\t<\/div>  \r\n\t\t\t\t<\/div>                       \r\n            <\/div>\r\n        <\/div>                  \r\n    \r\n        <div class=\"spacing-modul  \">\r\n            <div class=\"container spacing-modul\">\r\n               <div class=\"row\">\r\n                   <div id=\"\" class=\"anchor\"><\/div>\r\n                   <div class=\"col-12 modul-spacing-default-b\"><\/div>\r\n                   <div class=\"col-12 modul-spacing-default-b\"><\/div>\r\n               <\/div>\r\n            <\/div>\r\n        <\/div>\r\n    \n<h3>Steuererkl\u00e4rung bei einem Midijob abgeben?<\/h3>\n<p>Viele Midijobber k\u00f6nnen sich mit einer Steuererkl\u00e4rung zumindest teilweise die Steuer erstatten lassen. Ob du eine Steuererkl\u00e4rung abgeben musst, h\u00e4ngt von deiner pers\u00f6nlichen Situation ab. Eine Abgabepflicht besteht beispielsweise in folgenden F\u00e4llen:<\/p>\n<ul class=\"sw-blog-icon sw-blog-icon-1\">\n<li><a title=\"Lohnersatzleistungen: Abgabepflicht beachten\" href=\"https:\/\/www.buhl.de\/steuer\/ratgeber\/lohnersatzleistungen\/\">Lohnersatzleistungen<\/a>: Du hast Elterngeld, Arbeitslosengeld oder andere Lohnersatzleistungen erhalten, die \u00fcber 410 Euro im Jahr liegen.<\/li>\n<li>Steuerklasse: Du hast von mehreren Arbeitgebern gleichzeitig Gehalt bekommen und bist in Steuerklasse 6 eingruppiert.<\/li>\n<li>Eink\u00fcnfte aus <a title=\"Vermietung: Das ist wichtig bei der Steuer\" href=\"https:\/\/www.buhl.de\/steuer\/steuererklaerung-vermieter\/\">Vermietung<\/a>: Du erzielst positive Eink\u00fcnfte aus der Vermietung einer Immobilie nach Abzug der Werbungskosten.<\/li>\n<li>Weitere Eink\u00fcnfte: Deine gesamten Eink\u00fcnfte liegen nach Abzug aller abzugsf\u00e4higen Ausgaben \u00fcber dem Grundfreibetrag (2026: 12.348 Euro f\u00fcr Alleinstehende, 2025: 12.096 Euro).<\/li>\n<\/ul>\n<p>Selbst wenn keine Abgabepflicht besteht, lohnt sich in vielen F\u00e4llen die freiwillige Abgabe. So kannst du dir zu viel gezahlte Steuern zur\u00fcckholen, zum Beispiel durch die Anrechnung von Werbungskosten.<\/p>\n<p>Mit WISO Steuer ist das ganz einfach. Das Programm zeigt dir sofort, wie viel du vom Finanzamt zur\u00fcckbekommst.<\/p>\n<h2>Kurzfristige Besch\u00e4ftigungen wie Ferienjobs<\/h2>\n<p>Eine kurzfristige Besch\u00e4ftigung ist zeitlich begrenzt. Damit der Job sozialversicherungsfrei bleibt, darfst du<strong> h\u00f6chstens 3 Monate oder 70 Tage im Jahr<\/strong> arbeiten. Dein Verdienst spielt dabei keine Rolle. Typische Beispiele sind Saisonjobs wie Kellnern in Bierg\u00e4rten, Aushilfe beim Eisverkauf oder dem Weihnachtsmarkt.<\/p>\n<p>Dein Arbeitgeber muss nur Beitr\u00e4ge zur Unfallversicherung sowie die Arbeitgeber-Umlagen U1 und U2 zahlen, spart sich aber die sonstigen Sozialversicherungsbeitr\u00e4ge. Unter bestimmten Voraussetzungen kann er die Lohnsteuer pauschal mit 25 Prozent berechnen. Ansonsten ermittelt er sie individuell.<\/p>\n<h3>Lohnsteuer zur\u00fcckholen mit der Steuererkl\u00e4rung<\/h3>\n<p>Bei der Steuererkl\u00e4rung rechnet dir das Fianzamt bereits einige <a title=\"Diese Pauschalen solltest du kennen\" href=\"https:\/\/www.buhl.de\/steuer\/ratgeber\/pauschalen-pauschbetrag\/\">Pauschalen<\/a> automatisch an. Dazu z\u00e4hlen:<\/p>\n<ul class=\"sw-blog-icon sw-blog-icon-1\">\n<li><a title=\"Was z\u00e4hlt zu den Werbungskosten?\" href=\"https:\/\/www.buhl.de\/steuer\/ratgeber\/werbungskosten\/\">Werbungskosten<\/a>: 1.230 Euro<\/li>\n<li><a title=\"Was sind Sonderausgaben?\" href=\"https:\/\/www.buhl.de\/steuer\/ratgeber\/sonderausgaben\/\">Sonderausgaben<\/a>: 36 Euro<\/li>\n<li>Beitr\u00e4ge zu den Sozialversicherungen<\/li>\n<\/ul>\n<p>Hattest du berufliche Ausgaben \u00fcber 1.230 Euro, senken die Werbungskosten deine Steuerlast zus\u00e4tzlich. Dazu z\u00e4hlen alle Ausgaben rund um deinen Job, beispielsweise Fahrtkosten.<\/p>\n<p>Du studierst? Dann kannst du nicht nur im Ferienjob Steuern sparen. Es gibt verschiedene M\u00f6glichkeiten, deine <a title=\"Studienkosten absetzen\" href=\"https:\/\/www.buhl.de\/steuer\/ratgeber\/studienkosten-absetzen\/\">Studienkosten<\/a> abzusetzen \u2013 abh\u00e4ngig davon, ob du im Erst- oder Zweitstudium bist:<\/p>\n<ul>\n<li>Erststudium: Bis zu 6.000 Euro als Sonderausgaben.<\/li>\n<li>Zweitstudium: Unbegrenzter Abzug als Werbungskosten. Verluste kannst du in die n\u00e4chsten Jahre \u00fcbertragen.<\/li>\n<\/ul>\n<p>Wichtig: Du musst die Kosten selbst gezahlt haben. Wurden sie dir erstattet (zum Beispiel durch <a title=\"BAf\u00f6G &amp; Steuern\" href=\"https:\/\/www.buhl.de\/steuer\/ratgeber\/bafoeg\/\">BAf\u00f6G<\/a>), sind sie steuerlich nicht anrechenbar.<\/p>\n<h2>Besonderheiten bei Minijob &amp; Co.<\/h2>\n<h3>Das gilt bei mehreren Minijobs<\/h3>\n<p>Es gibt verschiedene M\u00f6glichkeiten, wie Minijobs miteinander oder mit einem Hauptjob kombiniert werden k\u00f6nnen. Je nach Situation gelten unterschiedliche Regeln, die sich auf die Sozialversicherungs- und Steuerpflicht auswirken. Hier ein \u00dcberblick \u00fcber die Varianten:<\/p>\n<ul>\n<li><strong>Hauptjob mit einem Minijob<\/strong>: Hast du einen sozialversicherungspflichtigen Hauptjob, bleibt ein zus\u00e4tzlicher Minijob sozialversicherungsfrei. Diese Kombination wird sehr oft gew\u00e4hlt.<\/li>\n<li><strong>Hauptjob mit zwei Minijobs<\/strong>: Hast du einen Hauptjob und \u00fcbst zwei Minijobs aus, wird der zweite Minijob automatisch sozialversicherungspflichtig \u2013 auch wenn du unter der Verdienstgrenze von 603 Euro bleibst. Der zweite Nebenjob wird zudem nach der ung\u00fcnstigen Steuerklasse 6 besteuert, was zu h\u00f6heren Abz\u00fcgen f\u00fchrt.<\/li>\n<li><strong>Minijobs bei verschiedenen Arbeitgebern<\/strong>: Hast du mehrere Minijobs bei unterschiedlichen Arbeitgebern, werden alle Verdienste zusammengerechnet. \u00dcberschreitest du insgesamt die Grenze von 603 Euro pro Monat, verlieren alle Jobs den Minijob-Status. In diesem Fall werden sie sozialversicherungspflichtig, und du zahlst Beitr\u00e4ge zur Kranken-, Pflege-, Renten- und Arbeitslosenversicherung. Bist du sozialversicherungsfrei, zum Beispiel als Beamter, werden mehrere Minijobs zusammengerechnet. \u00dcberschreitest du die Minijob-Grenze, zahlst du Beitr\u00e4ge zur Renten- und Arbeitslosenversicherung, bleibst aber in der Kranken- und Pflegeversicherung versicherungsfrei.<\/li>\n<li><strong>Minijob beim selben Arbeitgeber<\/strong>: Hast du mehrere Jobs beim selben Arbeitgeber, gelten sie sozialversicherungsrechtlich als eine Besch\u00e4ftigung. Dadurch wird dein Minijob ebenfalls sozialversicherungspflichtig. Eine Ausnahme besteht, wenn du zus\u00e4tzlich f\u00fcr eine Tochtergesellschaft deines Arbeitgebers t\u00e4tig bist \u2013 auch bei enger Verbindung zwischen den beiden Unternehmen.<\/li>\n<\/ul>\n<h3>Minijob und Midijob kombinieren<\/h3>\n<p>Du kannst problemlos neben deinem Midijob einen Minijob aus\u00fcben. F\u00fcr den Midijob zahlst du Lohnsteuer und Sozialabgaben, w\u00e4hrend dein Minijob bis 603 Euro im Monat steuerfrei bleibt.<\/p>\n<p>Achtung: Wenn du beide Jobs beim selben Arbeitgeber aus\u00fcbst, wird der Minijob dem Midijob hinzugerechnet. Steuerlich und sozialversicherungsrechtlich z\u00e4hlt das als eine Besch\u00e4ftigung.<\/p>\n<h3>Ehrenamt und \u00dcbungsleiter<\/h3>\n<p>Die \u00dcbungsleiter- und Ehrenamtspauschale <strong>werden nicht auf die Minijob-Gehaltsgrenze angerechnet<\/strong>. Das bedeutet, du kannst zus\u00e4tzlich zu deinem Minijob als \u00dcbungsleiter oder im Ehrenamt t\u00e4tig sein \u2013 ganz ohne Sozialversicherungsabgaben.<\/p>\n<ul class=\"sw-blog-icon sw-blog-icon-3\">\n<li><strong>\u00dcbungsleiter<\/strong>: Engagierst du dich nebenberuflich in einer gemeinn\u00fctzigen Organisation als Ausbilder, Trainer oder Erzieher, kannst du von der <a title=\"\u00dcbungsleiterpauschale: Nebenberuflich bis zu 3.000 \u20ac steuerfrei verdienen\" href=\"https:\/\/www.buhl.de\/steuer\/ratgeber\/uebungsleiterpauschale\/\">\u00dcbungsleiterpauschale<\/a> profitieren. Sie erm\u00f6glicht dir, 275 Euro im Monat steuerfrei zu verdienen \u2013 das sind 3.300 Euro im Jahr.<\/li>\n<li><strong>Ehrenamt<\/strong>: \u00dcbernimmst du ein Ehrenamt, bleiben dank der <a title=\"Ehrenamtspauschale: BIs zu 840 \u20ac steuerfrei verdienen\" href=\"https:\/\/www.buhl.de\/steuer\/ratgeber\/ehrenamtspauschale\/\">Ehrenamtspauschale<\/a> 80 Euro im Monat steuerfrei \u2013 also 960 Euro im Jahr.<\/li>\n<\/ul>\n<p>So kannst du dein Einkommen steuerfrei aufbessern und gleichzeitig etwas Gutes tun.<\/p>\n<h3>Minijob als Rentner<\/h3>\n<p><a title=\"Rentner: Das gilt bei der Steuer\" href=\"\/\/www.buhl.de\/steuer\/steuererklaerung-rentner\/\">Rentner<\/a> unterliegen im Minijob den gleichen Regelungen wie alle anderen. Sie d\u00fcrfen grunds\u00e4tzlich bis zu 603 Euro monatlich verdienen. Die genaue <strong>Hinzuverdienstgrenze h\u00e4ngt von der Rentenart ab<\/strong>:<\/p>\n<ul>\n<li>Altersrente: Seit dem 1.1.2023 gibt es keine Hinzuverdienstgrenze mehr f\u00fcr Altersrentner. Du kannst unbegrenzt hinzuverdienen, ohne dass deine Rente gek\u00fcrzt wird.<\/li>\n<li>Erwerbsminderungsrente: Die zul\u00e4ssigen Betr\u00e4ge h\u00e4ngen davon ab, ob eine teilweise oder volle Erwerbsminderung vorliegt. Teilweise Erwerbsminderung: Die j\u00e4hrliche Hinzuverdienstgrenze liegt 2026 voraussichtlich bei 41.527,50 Euro. Volle Erwerbsminderung: Hier betr\u00e4gt die Grenze voraussichtlich 20.763,75 Euro pro Jahr.<br \/>\nEin Minijob bleibt in der Regel ohne Auswirkungen auf die Rente.<\/li>\n<li>Hinterbliebenenrente: Bei Hinterbliebenenrenten gibt es Freibetr\u00e4ge, die den Hinzuverdienst regeln. Ein Minijob mit einem Verdienst bis 603 Euro monatlich liegt in der Regel innerhalb des Freibetrags und f\u00fchrt nicht zu K\u00fcrzungen der Rente.<\/li>\n<li>Ruhestandsbeamte: F\u00fcr Ruhestandsbeamte gelten individuelle Hinzuverdienstgrenzen, abh\u00e4ngig von Faktoren wie Besoldungsgruppe, Ruhegehaltssatz und Dienstaltersstufe. Eine \u00dcberschreitung dieser Grenzen kann zu K\u00fcrzungen der Versorgungsbez\u00fcge f\u00fchren.<\/li>\n<li>Knappschaftsausgleichsleistung (KAL): Minijobs haben keine Auswirkungen auf die KAL, die Leistung endet jedoch bei einer Besch\u00e4ftigung in knappschaftlichen Betrieben.<\/li>\n<li>Neu ab 2026: die Aktivrente. Wer die Regelaltersgrenze erreicht hat und weiterarbeitet, kann bis zu 2.000 Euro monatlich steuerfrei hinzuverdienen (24.000 Euro im Jahr). Die Aktivrente gilt aber nicht f\u00fcr Minijobs.<\/li>\n<\/ul>\n<p>Ob du als Rentner im Minijob <strong>Beitr\u00e4ge zur Rentenversicherung<\/strong> zahlen musst, h\u00e4ngt davon ab, ob du die Regelaltersgrenze erreicht hast.<\/p>\n<ul>\n<li>Regelaltersgrenze noch nicht erreicht: Rentner vor der Regelaltersgrenze unterliegen im Minijob der Rentenversicherungspflicht. Eine Befreiung ist m\u00f6glich, gilt aber dauerhaft f\u00fcr das Besch\u00e4ftigungsverh\u00e4ltnis.<\/li>\n<li>Regelaltersgrenze erreicht: Rentner ab der Regelaltersgrenze zahlen keine Rentenversicherungsbeitr\u00e4ge. Freiwillige Zahlungen sind m\u00f6glich und erh\u00f6hen die Rente j\u00e4hrlich zum 1.7. Dies gilt auch f\u00fcr sozialversicherungspflichtige T\u00e4tigkeiten mit einem Verdienst \u00fcber 556 Euro.<\/li>\n<\/ul>\n<p>Du bist Rentner? Mach\u2019s dir leicht und erledige deine Steuer mit WISO Steuer \u2013 sicher und ohne Stress.<\/p>\n<h3>Minijob im Haushalt anmelden und absetzen<\/h3>\n<p>Das <strong>Haushaltsscheckverfahren<\/strong> erleichtert die Anmeldung einer Minijob-Kraft in deiner privaten Wohnung f\u00fcr haushaltsnahe T\u00e4tigkeiten (zum Beispiel Putzen, Kochen, Kinderbetreuung oder Gartenarbeit). Die Anmeldung bei der Minijob-Zentrale sorgt daf\u00fcr, dass die Besch\u00e4ftigung korrekt angemeldet und sozialversichert ist.<\/p>\n<p>Daf\u00fcr kannst du auf deren <a title=\"Seite aufrufen\" href=\"https:\/\/www.minijob-zentrale.de\/DE\/service\/formulare\/haushaltshilfe-anmelden\/_node.html\" target=\"_blank\" rel=\"noopener\">Website<\/a> das Haushaltsscheckformular online ausf\u00fcllen. Darin stehen unter anderem deine pers\u00f6nlichen Daten, die Angaben zur Haushaltshilfe, Beginn und Ende der Besch\u00e4ftigung sowie das monatliche Gehalt. Alternativ kannst du das Formular per Post schicken, wenn es von dir und der Haushaltshilfe unterschrieben wurde.<\/p>\n<p>Du kannst <strong>20 Prozent<\/strong> der entstandenen Kosten (Arbeitsentgelt, Sozialabgaben, Umlagen und Lohnsteuer), <strong>maximal 510 Euro pro Jahr<\/strong>, von deiner Einkommensteuer direkt abziehen. Das funktioniert analog wie die Steuererm\u00e4\u00dfigung f\u00fcr <a title=\"Haushaltsnahe Dienstleistung: Bis zu 4.000 \u20ac zur\u00fcckholen\" href=\"https:\/\/www.buhl.de\/steuer\/ratgeber\/haushaltsnahe-dienstleistungen\/\">haushaltsnahe Dienstleistungen<\/a>.<\/p>\n<p>WISO Steuer macht es dir leicht: Unter <em>Allgemeine Ausgaben \u203a Handwerker, Hilfen und Dienstleistungen im Haushalt<\/em> w\u00e4hlst du den Beleg <em>Geringf\u00fcgige Besch\u00e4ftigung (Abrechnung der Minijob-Zentrale)<\/em> aus. Dort tr\u00e4gst du Art und H\u00f6he deiner Kosten ein.<\/p>\n<h4>So berechnet die Minijob-Zentrale die Abgaben<\/h4>\n<p>Die Minijob-Zentrale berechnet folgende Sozialabgaben und Steuern anhand des Gehalts:<\/p>\n<ul>\n<li>5 Prozent f\u00fcr die Krankenversicherung<\/li>\n<li>5 Prozent f\u00fcr die Rentenversicherung (Der Minijobber zahlt einen Beitragsanteil von 13,6 Prozent.)<\/li>\n<li>2 Prozent Pauschsteuer<\/li>\n<li>1,6 Prozent f\u00fcr die Unfallversicherung<\/li>\n<li>1,1 Prozent Umlage U1 (Krankheitsaufwendungen)<\/li>\n<li>0,22 Prozent Umlage U2 (Mutterschaftsaufwendungen)<\/li>\n<\/ul>\n<p>Beitr\u00e4ge zur Pflege- und Arbeitslosenversicherung fallen nicht an. Wenn du unterschiedliche Monatsgeh\u00e4lter bezahlst, bekommst du von der Minijob-Zentrale einen Halbjahresscheck. Hier tr\u00e4gst du dann das tats\u00e4chliche Entgelt f\u00fcr jeden Monat ein. Auf diese Weise rechnest du deine Haushaltshilfe halbj\u00e4hrlich ab.<\/p>\n<p>Die oben genannten Abgaben werden dann halbj\u00e4hrlich per Lastschrift abgebucht:<\/p>\n<ul class=\"sw-blog-icon sw-blog-icon-5\">\n<li>F\u00fcr das 1. Halbjahr: am 31. Juli<\/li>\n<li>F\u00fcr das 2. Halbjahr: am 31. Januar des Folgejahres<\/li>\n<\/ul>\n<p>Am Jahresende erh\u00e4ltst du eine Bescheinigung von der Minijob-Zentrale.<\/p>\n<h2>FAQ: Minijob, Midijob &amp; Ferienjob<\/h2>\n\r\n        <div class=\"white-background\">\r\n            <div class=\"container faq-module blog-download buhl-ap\">\r\n                <div class=\"row\">\r\n                <div class=\"col-12 p-lg-0\">\r\n                \r\n                    <div class=\"accordion accordionFaq\" id=\"accordionFaq\">\n<div class=\"card\">\n<div class=\"d-flex card-header border-0 collapsed\" id=\"heading1\" data-toggle=\"collapse\" data-target=\"#collapse1\"\r\n                    aria-expanded=\"false\" aria-controls=\"collapse1\">                                            \r\n                    <h3 class=\"font-source-sans-pro-1 blue-font no-margin\">Ist ein Minijob steuerfrei?<\/h3>\r\n                <\/div>\r\n\n\r\n        <div id=\"collapse1\" class=\"collapse\" aria-labelledby=\"heading1\" data-parent=\"#accordionFaq\">\r\n            <div class=\"card-body\">\r\n                Minijobs sind nicht vollst\u00e4ndig steuerfrei. In der Regel \u00fcbernimmt der Arbeitgeber die Pauschalsteuer von 2 Prozent, wodurch f\u00fcr dich keine Steuerzahlung anf\u00e4llt.                \r\n            <\/div>\r\n        <\/div>\r\n\n<\/div>\n<div class=\"card\">\n<div class=\"d-flex card-header border-0 collapsed\" id=\"heading2\" data-toggle=\"collapse\" data-target=\"#collapse2\"\r\n                    aria-expanded=\"false\" aria-controls=\"collapse2\">                                            \r\n                    <h3 class=\"font-source-sans-pro-1 blue-font no-margin\">Muss ich einen Minijob in der Steuererkl\u00e4rung angeben?<\/h3>\r\n                <\/div>\r\n\n\r\n        <div id=\"collapse2\" class=\"collapse\" aria-labelledby=\"heading2\" data-parent=\"#accordionFaq\">\r\n            <div class=\"card-body\">\r\n                Normalerweise musst du einen Minijob nicht in der Steuererkl\u00e4rung angeben, da der Arbeitgeber in der Regel eine pauschale Steuer abf\u00fchrt. Bei individueller Besteuerung geh\u00f6rt der Minijob jedoch in die Anlage N.                \r\n            <\/div>\r\n        <\/div>\r\n\n<\/div>\n<div class=\"card\">\n<div class=\"d-flex card-header border-0 collapsed\" id=\"heading3\" data-toggle=\"collapse\" data-target=\"#collapse3\"\r\n                    aria-expanded=\"false\" aria-controls=\"collapse3\">                                            \r\n                    <h3 class=\"font-source-sans-pro-1 blue-font no-margin\">Welche Verdienstgrenzen gelten?<\/h3>\r\n                <\/div>\r\n\n\r\n        <div id=\"collapse3\" class=\"collapse\" aria-labelledby=\"heading3\" data-parent=\"#accordionFaq\">\r\n            <div class=\"card-body\">\r\n                F\u00fcr Minijobs liegt die monatliche Verdienstgrenze bei 603 Euro. \u00dcberschreitest du die j\u00e4hrliche Grenze von 7.236 Euro, wird der Minijob sozialversicherungspflichtig.                \r\n            <\/div>\r\n        <\/div>\r\n\n<\/div>\n<div class=\"card\">\n<div class=\"d-flex card-header border-0 collapsed\" id=\"heading4\" data-toggle=\"collapse\" data-target=\"#collapse4\"\r\n                    aria-expanded=\"false\" aria-controls=\"collapse4\">                                            \r\n                    <h3 class=\"font-source-sans-pro-1 blue-font no-margin\">Was gilt f\u00fcr Midijobs?<\/h3>\r\n                <\/div>\r\n\n\r\n        <div id=\"collapse4\" class=\"collapse\" aria-labelledby=\"heading4\" data-parent=\"#accordionFaq\">\r\n            <div class=\"card-body\">\r\n                Midijobs gelten f\u00fcr monatliche Verdienste zwischen 603,01 Euro und 2.000 Euro. Hier zahlst du reduzierte Sozialabgaben und gegebenenfalls Lohnsteuer, abh\u00e4ngig von deiner Steuerklasse.                \r\n            <\/div>\r\n        <\/div>\r\n\n<\/div>\n<div class=\"card\">\n<div class=\"d-flex card-header border-0 collapsed\" id=\"heading5\" data-toggle=\"collapse\" data-target=\"#collapse5\"\r\n                    aria-expanded=\"false\" aria-controls=\"collapse5\">                                            \r\n                    <h3 class=\"font-source-sans-pro-1 blue-font no-margin\">Wie wird ein Ferienjob versteuert?<\/h3>\r\n                <\/div>\r\n\n\r\n        <div id=\"collapse5\" class=\"collapse\" aria-labelledby=\"heading5\" data-parent=\"#accordionFaq\">\r\n            <div class=\"card-body\">\r\n                Ein Ferienjob wird oft als kurzfristige Besch\u00e4ftigung (maximal 3 Monate oder 70 Arbeitstage im Jahr) eingestuft. Wenn der Arbeitgeber diesen individuell versteuert, ist es meistens m\u00f6glich, mit einer Steuererkl\u00e4rung zu viel gezahlte Steuern zur\u00fcckzuholen.                \r\n            <\/div>\r\n        <\/div>\r\n\n<\/div>\n<div class=\"card\">\n<div class=\"d-flex card-header border-0 collapsed\" id=\"heading6\" data-toggle=\"collapse\" data-target=\"#collapse6\"\r\n                    aria-expanded=\"false\" aria-controls=\"collapse6\">                                            \r\n                    <h3 class=\"font-source-sans-pro-1 blue-font no-margin\">Kann ich mehrere Minijobs ausf\u00fchren?<\/h3>\r\n                <\/div>\r\n\n\r\n        <div id=\"collapse6\" class=\"collapse\" aria-labelledby=\"heading6\" data-parent=\"#accordionFaq\">\r\n            <div class=\"card-body\">\r\n                Ja, mehrere Minijobs sind m\u00f6glich, aber alle Verdienste werden zusammengerechnet. \u00dcberschreitest du die Verdienstgrenze von 603 Euro, verlierst du den Minijob-Status.                \r\n            <\/div>\r\n        <\/div>\r\n\n<\/div>\n<\/div>\r\n                 <\/div>\r\n              <\/div>\r\n            <\/div>\r\n        <\/div>\r\n        <div class=\"spacing-modul  \">\r\n            <div class=\"container spacing-modul\">\r\n               <div class=\"row\">\r\n                   <div id=\"\" class=\"anchor\"><\/div>\r\n                   <div class=\"col-12 modul-spacing-default-b\"><\/div>\r\n                   <div class=\"col-12 modul-spacing-default-b\"><\/div>\r\n               <\/div>\r\n            <\/div>\r\n        <\/div>\r\n    \n\r\n        <div class=\"white-background\">\r\n            <div class=\"full-width-text\">\r\n                <div class=\"inner-spacing blog-ad1-wrapper yellow-background\">\r\n                    <div class=\"container blog-ad1\">\r\n                        <div class=\"row\">\r\n                        \r\n                            \r\n                            <div class=\"col-12\">\r\n                                \r\n                                    <div class=\"d-flex headline-spacing-30 justify-content-center\">\r\n                                        \r\n                                            <img decoding=\"async\" loading=\"lazy\" height=\"auto\" style=\"max-width:100%;\" alt=\"WISO&nbsp;Steuer\" title=\"WISO&nbsp;Steuer\" \r\n                                                class=\"d-none d-md-block \" src=\"https:\/\/www.buhl.de\/steuer\/wp-content\/themes\/steuer-web\/buhl-steuer\/assets\/full-width-text\/ad1\/logo-wiso-steuer.svg\" \/>\r\n                                        \r\n                                        \r\n                                                \r\n                                        \r\n                                            <img decoding=\"async\" loading=\"lazy\" alt=\"WISO&nbsp;Steuer\" title=\"WISO&nbsp;Steuer\" \r\n                                                class=\"mx-auto 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